Reglur um ferilskrár í Argentína

Hvað vinnuveitendur í Argentína búast við á Curriculum Vitae (CV), hvað lögin leyfa þeim að spyrja um, og hvar þessu tvennu ber ekki saman.

Kallaðu það CV fyrir Argentína eða ferilskrá fyrir Argentína: þetta er sama skjalið. Vinnuveitendur þar vilja það yfirleitt skrifað á Spænsku.

Þetta eru rannsóknir, ekki lögfræðiráðgjöf. Vinnuréttur og persónuverndarlög breytast, reglur ríkja og héraða skipta máli í sambandsríkjum, og venjan er mismunandi eftir atvinnugrein og starfsaldri. Hver færsla sýnir hvenær hún var athuguð og hversu örugg við erum. Þar sem ekkert áreiðanlegt hefur verið birt stendur „Ekki fundið“ frekar en ágiskun.

Lög og venja, hlið við hlið

Merkingin til hægri sýnir hvað staðbundin ráðning gerir ráð fyrir. Línurnar tvær fyrir neðan eru lögin og venjan, sem eru oft ósammála.

Ljósmynd: Algengt

Algengt; faglegur 4cm × 4cm mynd vænt í mörgum svæðum, en löglega bannað frá kröfu í Buenos Aires City

Hvað lögin segja: Engin lög sem skylda mynd; í Buenos Aires borg, atvinnurekendur geta ekki löglega krafist myndar eða persónulegra upplýsinga (mismusnaflokks gegn); utan Buenos Aires, atvinnurekendur geta beðið um

Fæðingardagur: Algengt

Algengt innifalin; fæðingardögur er staðl ætti í mörgum svæðum

Hvað lögin segja: Engin lagaleg skylda; aldurs mismusnaflokk bannaður

Hjúskaparstaða: Algengt

Algengt; fjöldi barna stundum innifalin

Hvað lögin segja: Engin lagaleg skylda; hjúskaparstöðu mismusnaflokk bannaður

Kyn: Ekki fundið

Ekki venjulega tilgreint sérstaklega; valfrjálst

Hvað lögin segja: Engin skylda til að tilgreina; kynflokks mismusnaflokk bannaður í grein 17 starfs samnings lög

Ríkisfang: Algengt

Algengt innifalin

Hvað lögin segja: Engin lagaleg skylda; innflytjenda staða viðeigandi fyrir starfsgildi

Kennitala: Algengt

Algengt ætti að taka með DNI (Documento Nacional de Identidad) í mörgum svæðum, en ætti að forðastu samkvæmt óaðgreinings best ætti

Hvað lögin segja: Engin lagaleg skylda á ferilskrá; DNI beðið um sérstaklega af atvinnurekendum ef nauðsynlegt

Restin af færslunni

Staðarheiti skjalsins: Curriculum Vitae (CV)
Tungumál til að skila á: Spænsku
Dæmigerð lengd: 2-3 síður fyrir miðgildi fagmenn; ítarlegar en Norðamerisku ferilskrár
Væntingar um heimilisfang: Staðsetning aðeins (borg/svæði), ekki full götu heimilisfang samkvæmt mismunaflokks leiðsögn
Undirskrift og dagsetning: Ekki venjulega krafist
Opinberlega ávísað form: Ekkert; Europass tiltækt en ekki áskilið
Trú, þjóðerni eða stétt: Engin lagaleg skylda; bönnuð grunnir fyrir mismunaflokki undir lögum 23.592
Heilsa, fötlun eða þungun: Engin lagaleg skylda; bönnuð atriði vegna mismununar
Önnur venjubundin fylgiskjöl: tilvísanir almennt búist við
Vinnuveitandi má ekki spyrja um: trú, pólitískar skoðanir, hvaða upplýsingar sem gæti leitt til mismununar; vinnuveitendur geta ekki krafist eða íhugað slíkar upplýsingar samkvæmt lögum 23,592
Nefnd lög: Lög nr. 25.326 (Ley de Protección de los Datos Personales, 2000); Lög nr. 23.592 (lög gegn mismun); 17. grein starfssamninga laga
Persónuverndarkerfi: lög 25.326 (2000) - Ley de Protección de Datos Personales; framfylgt af AAIP (stofnun fyrir aðgang að almennum upplýsingum); rammi talinn úreldur á móti GDPR
Lög gegn mismunun: Lög nr. 23.592 (lög gegn mismun) banna mismunaflokk á grundvelli þjóðernis, stjórnmálaskoðunar, verkalýðssamtakafélagsmála, kynhneigðar, kynferðis; aldur og fötlun vernduð samkvæmt öðrum lögum
Frumheimild á staðarmáli: Spænsku

Hvaðan þetta kemur

Athugað 2026-08-15. Yfirfarið sjálfstætt 2026-08-15. Mikil vissa. Niðurstaða þeirrar skoðunar: Staðfest.

Athugasemdir: svæði breyting: Buenos Aires borg hefur sterkri takmarkanir á kröfu á myndir og persónuupplýsingar en önnur héruð. Lög 25.326 (2000) verið yfirfærð; ný frumvarp til skoðunar til að styrkja ramma. Mynda framkvæmd við deilandi þó gegn-mismunun áhyggjur. DNI innhalsi algengt en lagalega áhættu samkvæmt gegn-mismunun lögum.

Rannsakað með AI-aðstoðarmönnum eftir skriflegum gátlista, og síðan yfirfarið sjálfstætt. Hvernig þetta var rannsakað