CV reeglid riigis Peruu

Mida tööandjad riigis Peruu dokumendil Currículum Vitae ootavad, mida seadus lubab neil küsida, ja kus need kaks lahknevad.

Nimetage seda CV-ks riigi Peruu jaoks, resümeeks riigi Peruu jaoks või Currículum Vitae: see on sama dokument.

See on uuring, mitte õigusnõustamine. Tööõigus ja andmekaitseõigus muutuvad, föderaalriikides on olulised osariikide ja provintside reeglid ning tava erineb valdkonniti ja staaži järgi. Iga kirje näitab, millal see üle vaadati ja kui kindlad me oleme. Kui midagi usaldusväärset polnud avaldatud, on kirjas "Ei leitud", mitte oletus.

Seadus ja tava, kõrvuti

Paremal olev silt näitab, mida kohalik värbamine ootab. Selle all olevad kaks rida on seadus ja komme, mis sageli lahknevad.

Foto: Oodatud

Oodatav kohalikele/klientiga kokkupuutuvate ametkohtade jaoks, professionaalset portreefotot

Mida seadus ütleb: Spetsiifikat nõuet pole; seadus 26772 keelustab diskrimineerimise värbamisel välimuse seotud tegurite põhjal

Sünniaeg: Tavaline

Tavaline kaasata vanust või sünnipäeva

Mida seadus ütleb: Spetsiifikat nõuet pole; seadus 26772 keelustab vanuse diskrimineerimise värbamisel

Perekonnaseis: Tavaline

Tavaline kaasata, kuid seaduslikult kaitstud

Mida seadus ütleb: seadus 26772 keelustab diskrimineerimise perekonnaseisundi alusel

Sugu: Tavaline

Tavaline kaasata, kuid seaduslikult kaitstud

Mida seadus ütleb: tööseadus nr 728 ja seadus 26772 keelustab soodiskrimineerimise

Kodakondsus: Tavaline

Tavaline kaasata

Mida seadus ütleb: Pole leitud selget seadust

Isikukood: Ei leitud

Ei leitud

Mida seadus ütleb: Pole leitud selget nõuet

Kirje ülejäänud osa

Dokumendi kohalik nimi: Currículum Vitae
Keel, milles esitada: Hispaania keel (tugevalt eelistatud/nõutud)
Tavaline pikkus: 1 lehekülg eelistatav
Allkiri ja kuupäev: Pole leitud spetsiifikat nõuet
Usk, rahvus või kastikuuluvus: seadus 26772 keelustab diskrimineerimise rassi, usulit kuuluvust, sotsiaalse päritolu, rahvusliku päritolu alusel
Tervis, puue või rasedus: seadus 26772 keelustab diskrimineerimise tervislikul/puude staatuse alusel
Muud tavapärased lisad: Isiklikud viited kontaktandmetega
Tööandja ei tohi küsida: Tööandja ei saa tööpakkumistes või värbamisel taotleda või arvestada: rass, sugu, usk, keel, arvamus, sotsiaalne päritolu, majanduslik seisund, perekondlik seisund, vanus
Nimetatud seadused: Seadus nr. 26772 (seadus, mis keelustab diskrimineerimise tööpakkumistes, 1997); seadus nr. 728 - produktiivsuse ja töökonkurentsivõime seadus
Diskrimineerimisvastased seadused: Seadus nr. 26772; tööseadus nr. 728
Kohaliku keele allikas: Hispaania keel

Kust see pärineb

Üle vaadatud 2026-08-15. Sõltumatult kontrollitud 2026-08-15. Kindlus: Kõrge. Selle kontrolli tulemus: Parandatud.

Märkused: Peruu eelistab Hispaania keelset CV-d ja üheleheküljelist vormingut. Fotod on tavalised kohalikele/klientiga suhelduvatele rollidele. Seadus 26772 (2007) on oluline diskrimineerimise vastane seadus, mis keelustab diskrimineerimise tööpakkumistes. Fotod CV-des võivad kaasa aidata diskrimineerimisele välimuse/vanuse alusel, mis on ebaseaduslik.

Uuritud tehisintellekti assistentidega kirjaliku kontrollnimekirja alusel, seejärel sõltumatult kontrollitud. Kuidas me seda uurisime