Pravila za življenjepis v državi Laos
Kaj delodajalci v državi Laos pričakujejo na dokumentu Curriculum Vitae / Resume (ໜັງສືລາຍລະອຽດຊີວະປະຫວັດ), za kar zakon dovoljuje spraševanje, in kje si oba nasprotujeta.
Recite mu CV za državo Laos ali življenjepis za državo Laos: gre za isti dokument.
To je raziskava, ne pravni nasvet. Delovno pravo in pravo varstva podatkov se spreminjata, v zveznih državah štejejo tudi pravila posameznih zveznih enot, praksa pa se razlikuje glede na panogo in stopnjo izkušenj. Vsak vnos prikazuje, kdaj je bil raziskan in kako prepričani smo. Kjer ni bilo objavljeno nič zanesljivega, piše Ni najdeno namesto ugibanja.
Zakon in praksa, drug ob drugem
Oznaka na desni prikazuje, kaj pričakuje lokalna praksa zaposlovanja. Dve vrstici pod njo sta zakon in navada, ki si pogosto nasprotujeta.
Fotografija: Ni najdeno
Ni najdeno
Datum rojstva: Ni najdeno
Ni najdeno
Zakonski stan: Ni najdeno
Ni najdeno
Kaj pravi zakon: Zakon o delu prepoveduje diskriminacijo na podlagi zakonskega stanja
Spol: Ni najdeno
Ni najdeno
Kaj pravi zakon: Zakon o delu prepoveduje diskriminacijo na podlagi spola in nosečnosti
Državljanstvo: Ni najdeno
Veljajo kvote za tuje delavce (15 % za tehnične/fizične vloge, 25 % za intelektualne/vodstvene)
Kaj pravi zakon: Zakon o zaposlitvi tujih državljanov in državljanov Commonwealtha se uporablja; tuji delavci potrebujejo dovoljenja za delo
Osebna identifikacijska številka: Ni najdeno
Ni najdeno
Preostanek vnosa
- Lokalno ime dokumenta
- Curriculum Vitae / Resume (ໜັງສືລາຍລະອຽດຊີວະປະຫວັດ)
- Jezik oddaje
- Lao (pogodbe morajo biti v laoščini); angleščina je sprejemljiva za mednarodne položaje
- Zdravje, invalidnost ali nosečnost
- Zakon o delu eksplicitno ne prepoveduje diskriminacije na podlagi statusa HIV ali invalidnosti
- Druge običajne priloge
- Za dovoljenja za delo: izobraževalni certifikati, potrdilo o zdravstvenem stanju, pritrdilo policije, fotografije veličine potnega lista, pogodba o zaposlitvi
- Za kar delodajalec ne sme spraševati
- Rasa, državljanstvo, zakonski status, spol, nosečnost, okužba HIV, starost, etnična pripadnost, religija, članstvo v sindikatu
- Navedeni predpisi
- Zakon o delu laotske ljudske demokratske republike (br. 43/NA, 2013, v veljavi 4. novembra 2014)
- Protidiskriminacijski predpisi
- Zakon o delu (br. 43/NA, 2013), člen 141 o diskriminaciji
- Vir v lokalnem jeziku
- Lao (poskušeno je delno iskanje)
Od kod to izvira
Raziskano 2026-08-15. Neodvisno preverjeno 2026-08-15. Zanesljivost: Srednja. Rezultat tega preverjanja: Popravljeno.
Opombe: Zakon o delu eksplicitno prepoveduje diskriminacijo pri zaposlitvi in zaposlitvi. Pogodbe morajo biti napisane v laoščini. Tuji državljani potrebujejo dovoljenja za delo. Zahteve za življenjepis niso posebej zakonsko urejevane, vendar so potrebne za prošnje za zaposlitev.
Raziskano s pomočniki AI po pisanem seznamu opravil, nato neodvisno preverjeno. Kako smo to raziskali