CV taisyklės šalyje Alžyras

Ko darbdaviai šalyje Alžyras tikisi Curriculum Vitae (CV), ko įstatymas leidžia jiems prašyti ir kur šie du dalykai nesutampa.

Vadinkite tai CV šaliai Alžyras arba resume šaliai Alžyras: tai tas pats dokumentas. Darbdaviai ten paprastai nori, kad jis būtų parašytas Prancūzų, arabų kalba.

Tai tyrimas, o ne teisinė konsultacija. Darbo ir duomenų apsaugos įstatymai keičiasi, federacinėse šalyse svarbios valstijų ar provincijų taisyklės, o praktika skiriasi priklausomai nuo pramonės šakos ir patirties lygio. Kiekviename įraše nurodoma, kada jis buvo patikrintas ir kiek juo pasitikime. Kur nebuvo paskelbta nieko patikimo, rašoma „Nerasta“, o ne spėjama.

Įstatymas ir praktika, greta

Etiketė dešinėje rodo, ko tikisi vietinė įdarbinimo praktika. Dvi eilutės po ja – tai įstatymas ir įprotis, kurie dažnai nesutampa.

Nuotrauka: Įprasta

Dažnas, profesionali nuotrauka dažnai vertinama Alžiro darbo rinkoje

Ką sako įstatymas: Nėra įstatymo, reikalavusio ar draudžiusio gyvenimo aprašymo nuotraukas; duomenų apsaugos teisė (18-07) riboja, kaip asmeniniai duomenys, įskaitant nuotraukas, gali būti apdoroti darbdavių

Gimimo data: Įprasta

Dažnas, dažnai įtrauktas į gyvenimo aprašymo praktiką

Ką sako įstatymas: Nėra teisinio reikalavimo gyvenimo aprašyme; tačiau darbdaviai gali saugoti gimimo datą darbo apskaitos pagal darbo teisę

Šeiminė padėtis: Įprasta

Dažnas, kartais tikimasi įtraukti šeimyninę padėtį

Ką sako įstatymas: Nėra teisinio reikalavimo; tačiau santuokos statusas yra aprašytas duomenų apsaugos teisėje 18-07

Lytis: Neįprasta

Neįprasta, paprastai neįtraukiama

Ką sako įstatymas: Nėra teisinio reikalavimo gyvenimo aprašyme; bendra diskriminacijos draudimo teisė draudžia diskriminaciją pagal lytį

Pilietybė: Įprasta

Dažnas, dažnai įtrauktas Alžiro gyvenimo aprašymuose

Ką sako įstatymas: Nėra teisinio reikalavimo gyvenimo aprašyme; duomenų apsaugos teisė galioja tautybės duomenų apdorojimui

Asmens kodas: Neįprasta

Neįprasta pačiame CV

Ką sako įstatymas: Nėra teisinio reikalavimo; darbdavys turi laikytis duomenų apsaugos teisės 18-07, jei prašo

Likusi įrašo dalis

Vietinis dokumento pavadinimas
Curriculum Vitae (CV)
Kalba, kuria teikti
Prancūzų, arabų
Tikimasi adreso detalumo
Pilna adreso tikėtasi (namo adresas reikalavimas CV antraščiuose pagal samdymo vadovus)
Parašas ir data
Nėra nurodyta kaip reikalavimas
Religija, etninė kilmė ar kasta
Draudžiama reikalauti: Alžiro darbo įstatymas draudžia diskriminaciją pagal religiją, etniją, nacionalinę kilmę ir politinę nuomonę
Sveikata, negalia ar nėštumas
Nėra rastas; taikomi bendri duomenų apsaugos ir antidiskriminacinio principai
Kiti įprasti priedai
Diplomai ir profesiniai sertifikatai, policijos liudijimas, medicinos sertifikatai (užsieniečiams), paso stiliaus nuotraukos išverstos į prancūzų arba arabų
Darbdavys negali klausti
Darbdaviai draudžiami diskriminuoti ar prašyti informacijos pagal: lytis, amžius, socialinė padėtis, šeimyninė padėtis, šeimos atsakomybės, politinis nuomone, sąjungos narystė, religija, nacionalinė kilmė
Nurodyti teisės aktai
2018 m. birželio 10 d. Įstatymas Nr. 18-07; 2025 m. liepos 24 d. Įstatymas Nr. 25-11
Duomenų apsaugos tvarka
Teisė 18-07 (2018, redaguota 2025) + pataisai; vykdymas nacionalinės duomenų apsaugos institucijos (ANPDP); principai apima teisingumą, sąžiningumą, tikslų apribojimą, duomenų minimizavimą, tikslumą, saugojimo apribojimą
Antidiskriminaciniai įstatymai
Alžiro darbo teisė dėl diskriminacijos darbe
Vietinės kalbos šaltinis
Tik anglų

Iš kur tai gauta

Patikrinta 2026-08-15. Nepriklausomai patikrinta 2026-08-15. Aukštas pasitikėjimas. To patikrinimo rezultatas: Pataisyta.

Pastabos: Nėra visapusiško įstatymo, nurodančio, kas turi ar negali pasirodyti gyvenimo aprašyme; daugiausia vadovės gaunamos iš praktikos, duomenų apsaugos principų ir diskriminacijos draudimo teisės. Prieštaringos vadovos, ar nuotrauka tikrai yra 'tikimasi' vs 'dažna' vs 'savanoriška'. Diskriminacijos draudimo apsaugos vykdymas skiriasi praktikoje.

Ištirta AI asistentų, dirbančių pagal rašytinį kontrolinį sąrašą, tada patikrinta nepriklausomai. Kaip mes tai ištyrėme

5 peržiūrėti šaltiniai