Quy tắc CV tại Afghanistan

Những gì nhà tuyển dụng tại Afghanistan mong đợi trên một Curriculum Vitae (CV); terminology same in Dari and Pashto, những gì luật cho phép họ yêu cầu, và những chỗ hai điều đó mâu thuẫn nhau.

Gọi nó là CV cho Afghanistan hay resume cho Afghanistan: đó là cùng một loại tài liệu.

Đây là kết quả nghiên cứu, không phải tư vấn pháp lý. Luật lao động và bảo vệ dữ liệu thay đổi liên tục, quy định cấp bang và cấp tỉnh có ý nghĩa quan trọng ở các quốc gia liên bang, và thực tế khác nhau theo ngành và cấp bậc. Mỗi mục cho biết thời điểm tra cứu và mức độ tin cậy của chúng tôi. Khi không có gì đáng tin cậy được công bố, mục đó ghi Không tìm thấy thay vì đoán mò.

Luật và thực tế, đặt cạnh nhau

Nhãn bên phải là điều thói quen tuyển dụng tại địa phương mong đợi. Hai dòng bên dưới là luật và thói quen, hai điều thường không khớp nhau.

Ảnh: Nên có

Mong đợi cho nhà tuyển dụng quốc gia và chính phủ; bỏ qua cho các tổ chức quốc tế tuân theo các tiêu chuẩn chống phân biệt toàn cầu

Ngày sinh: Nên có

Mong đợi cho nhà tuyển dụng quốc gia/chính phủ; tùy chọn cho các tổ chức quốc tế

Tình trạng hôn nhân: Nên có

Mong đợi cho nhà tuyển dụng quốc gia/chính phủ; tùy chọn cho các tổ chức quốc tế

Giới tính: Không tìm thấy

Không tìm thấy

Quốc tịch: Nên có

Mong đợi cho nhà tuyển dụng quốc gia/chính phủ

Số giấy tờ tùy thân quốc gia: Không tìm thấy

Không tìm thấy

Phần còn lại của mục này

Tên gọi địa phương của tài liệu: Curriculum Vitae (CV); terminology same in Dari and Pashto
Ngôn ngữ để nộp: Tiếng Anh (tổ chức quốc tế và NGO); Tiếng Dari hoặc Pashto (nhà tuyển dụng chính phủ và trong nước)
Mức độ chi tiết địa chỉ được mong đợi: Được đề cập nhưng khác nhau tùy thuộc vào loại chủ sử dụng lao động
Chữ ký và ngày tháng: Khai báo xác thực đã ký được mong đợi ở cuối CV
Giấy tờ đính kèm thông lệ khác: Khai báo xác thực đã ký được yêu cầu
Các điều luật được nêu tên: Luật Lao động năm 2007
Luật chống phân biệt đối xử: Luật Lao động năm 2007 (Điều 9)
Nguồn bằng ngôn ngữ địa phương: Dari và Pashto không được kiểm tra

Nguồn gốc thông tin

Tra cứu ngày 2026-08-15. Kiểm tra độc lập ngày 2026-08-15. Độ tin cậy Trung bình. Kết quả của lượt kiểm tra đó: Đã hiệu chỉnh.

Ghi chú: Phân biệt rõ ràng giữa kỳ vọng nhà tuyển dụng trong nước và quốc tế. Thông tin dựa trên hướng dẫn thực tế. Ngân sách tìm kiếm được sử dụng hết trước khi xác định vị trí việc làm Afghanistan, bảo vệ dữ liệu và luật chống phân biệt đối xử. Các nguồn ngôn ngữ bản địa (Dari, Pashto) không được tham khảo.

Được nghiên cứu bằng các trợ lý AI dựa trên một danh sách kiểm tra bằng văn bản, sau đó được kiểm tra độc lập. Cách chúng tôi nghiên cứu điều này