Pravidlá životopisu v Kanada

Čo zamestnávatelia v Kanada očakávajú na Resume / Curriculum Vitae, čo im zákon dovoľuje žiadať a v čom si oba tieto pohľady protirečia.

Nazvite to CV pre Kanada alebo životopis pre Kanada: je to ten istý dokument.

Toto je prieskum, nie právne poradenstvo. Pracovné právo a právo ochrany údajov sa mení, vo federálnych krajinách záležia pravidlá jednotlivých štátov a provincií a prax sa líši podľa odvetvia a úrovne. Pri každom zázname vidíte, kedy bol overený a nakoľko si sme istí. Tam, kde nebolo publikované nič spoľahlivé, píše Nenájdené namiesto odhadu.

Zákon a prax vedľa seba

Označenie vpravo je to, čo očakáva miestny nábor. Dva riadky pod ním sú zákon a zvyk, ktoré si často protirečia.

Fotografia: Nenájdené

Silne odradujú/vyhnúť sa; mnohí zamestnávatelia odmietajú životopisy s fotografiami v zásade

Čo hovorí zákon: Zákon o právach človeka v Kanade zakazuje diskrimináciu na chránených základoch; fotografie porušujú tento princíp

Dátum narodenia: Vynechať

Vyhnite sa/Nikdy nezaraďujte

Čo hovorí zákon: Považovaný za chránené charakteristika podľa kanadského zákona o ľudských právach; musí byť vylúčený

Rodinný stav: Vynechať

Vyhnite sa/Nikdy nezaraďujte

Čo hovorí zákon: Chránená charakteristika; musí byť vylúčená

Pohlavie: Nenájdené

Nezaraďujte

Čo hovorí zákon: Chránené podľa kanadského zákona o ľudských právach a provinčných kódov

Štátna príslušnosť: Vynechať

Vyhnite sa/Nikdy nezaraďujte

Čo hovorí zákon: Chránená charakteristika; národný pôvod je chránený

Národné identifikačné číslo: Vynechať

Vyhnite sa/Nikdy nezaraďujte

Čo hovorí zákon: Chránená charakteristika

Zvyšok záznamu

Miestny názov dokumentu
Resume / Curriculum Vitae
Jazyk na podanie
Angličtina; francúzština (dvojjazyčnosť v Québeku a na federálnej úrovni)
Typická dĺžka
1 strana (0-5 rokov skúsenosti); 2 strany (skúsenej osobe)
Očakávaná podrobnosť adresy
Mesto/poštové kód akceptovateľné; úplná adresa nie je potrebná
Náboženstvo, etnicita alebo kasta
Chránené podľa kanadského zákona o ľudských právach; nesmie byť zahrnuté
Zdravie, zdravotné postihnutie alebo tehotenstvo
Chránené podľa zákona o právach človeka; vyžaduje sa súlad s AODA
Zamestnávateľ sa nesmie pýtať na
Zákon o právach človeka v Kanade zakazuje požiadavku alebo úvahu: rasa, národný pôvod, vek, pohlavie, sexuálna orientácia, zdravotné postihnutie, rodinný stav, status rodiny, trestný register, fyzický vzhľad
Uvedené zákony
Zákon o právach človeka v Kanade (R.S.C., 1985, c. H-6); provinčné zákonníky o právach človeka sa líšia podľa provincie
Režim ochrany údajov
Federálny zákon o ochrane osobných informácií a elektronických dokumentov (PIPEDA); provinčné zákony (Ontario FIPPA, BC PIPA atď.)
Antidiskriminačné zákony
Zákon o právach človeka v Kanade; rôzne provinčné zákonníky o právach človeka (Ontario, BC, Alberta, Quebec, atď.)
Zdroj v miestnom jazyku
Angličtina a francúzština

Odkiaľ to pochádza

Overené 2026-08-15. Nezávisle skontrolované 2026-08-15. Istota: Vysoká. Výsledok tejto kontroly: Potvrdené.

Poznámky: Jasný právny rámec zakazujúci informácie o chránených charakteristikách na životopisoch. HR osvedčená prax odstraňuje chránené informácie pred preskúmaním. Platí na federálnej úrovni a na všetkých provinčných jurisdikciách.

Preskúmané AI asistentmi podľa písaného zoznamu úloh a následne nezávisle overené. Ako sme to skúmali

4 zdrojov, ktoré sme otvorili