Ejemplo de CV: Responsable de Comunicación
Un currículum sólido de Responsable de Comunicación debe mostrar gestión de la reputación de marca, coordinación de equipos y resultados medibles en medios propios, ganados y de pago.
Los seleccionadores buscan primero visión estratégica de la comunicación corporativa, experiencia gestionando portavoces y capacidad de coordinar comunicación interna y externa.
Un currículum completo y realista de Responsable de Comunicación, maquetado en una plantilla probada con sistemas ATS. La persona es ficticia: el nombre, las empresas y las cifras se escribieron para este ejemplo y no identifican a nadie real, así que puedes copiar su estructura y redacción libremente.
Actualizado en septiembre de 2026
Diego Peláez Cortés: Responsable de Comunicación
Alicante, España
Resumen
Responsable de Comunicación con nueve años de experiencia en el sector de energías renovables, especializado en comunicación corporativa y relación con stakeholders. Lidera un equipo de tres personas y ha logrado triplicar la presencia en medios especializados en tres años. Combina planificación estratégica con capacidad de gestión de portavoces en momentos de alta exposición pública.
Experiencia laboral
Responsable de Comunicación, Solterra Energía
sep 2020 – actualidad. empresa de energías renovables con proyectos en toda España
- Lidera un equipo de tres personas responsable de comunicación interna y externa.
- Triplicó la presencia en medios especializados del sector energético en tres años.
- Coordina la preparación de portavoces para más de 20 entrevistas anuales.
- Gestiona la comunicación de crisis ante incidencias en proyectos, con protocolo propio.
Técnico de Comunicación, Grupo Levante Industrial
feb 2016 – ago 2020. empresa industrial con sede en Alicante
- Gestionaba la revista interna y la intranet corporativa para 400 empleados.
- Coordinó la organización de la memoria anual de sostenibilidad de la empresa.
- Aumentó la participación en encuestas internas de comunicación del 40% al 65%.
Formación
Universidad de Alicante
Grado, Periodismo. sep 2010 – jun 2014
Universidad Carlos III de Madrid
Máster, Comunicación Corporativa. sep 2014 – jun 2015
Aptitudes
Comunicación corporativa, Gestión de portavoces, Comunicación de crisis, Relación con medios, Comunicación interna, Sostenibilidad y RSC, Planificación estratégica, Gestión de equipos
Idiomas
Español, Inglés, Francés
Por qué funciona este diseño
Un diseño formal con buena jerarquía de secciones transmite el criterio estratégico y la seriedad que se esperan de quien representa la voz pública de una organización.
Consejos de currículum para este puesto
- Muestra el crecimiento en presencia mediática con datos concretos y periodos de tiempo definidos.
- Incluye tu experiencia gestionando portavoces o preparación de entrevistas, muy valorada en este puesto.
- Menciona protocolos de comunicación de crisis que hayas diseñado o ejecutado, aunque sea de forma resumida.
- Destaca la coordinación entre comunicación interna y externa si tu experiencia abarca ambas áreas.
Preguntas frecuentes
¿Debo separar la comunicación interna de la externa en el currículum?
No es necesario separarlas en secciones distintas, pero conviene mencionar claramente en qué proporción trabajaste cada una dentro de las funciones de cada puesto, para que el reclutador entienda tu perfil completo.
¿Cómo demuestro gestión de crisis si no puedo dar detalles confidenciales?
Describe el tipo de situación de forma genérica, por ejemplo una incidencia de producto o un problema reputacional, y céntrate en el proceso que seguiste y el resultado conseguido, sin necesidad de revelar información sensible.